Übergabe an die nächste Generation
Wir unterstützen Unternehmerfamilien dabei, die nächste Generation auf künftige Inhaber- und Führungsrollen vorzubereiten.
Unsere Arbeit beginnt mit einer objektiven Einschätzung der vorhandenen Fähigkeiten, Motivation und Potenziale. Auf Basis eines strukturierten Evaluierungsrahmens vergleichen wir Mitglieder der Unternehmerfamilie mit den besten Talenten im Unternehmen sowie extern im Markt.
So beurteilen wir, welche Rollen für einzelne Personen geeignet sein können – etwa als Gesellschafter, Beiratsmitglied oder Führungskraft.
Sinn und Ausrichtung über Generationen hinweg
Ein Generationswechsel führt häufig dazu, dass grundlegende Fragen nach dem langfristigen Zweck des Unternehmens neu gestellt werden: Wofür steht das Unternehmen? Welche Ziele soll das Familienvermögen langfristig erfüllen? Und welche Verantwortung verbindet sich mit der Inhaberschaft?
Mitglieder der nächsten Generation hinterfragen bestehende Annahmen oft stärker und erweitern den Blick über finanzielle Kennzahlen hinaus. Fragen von Nachhaltigkeit, Verantwortung, Impact und langfristiger Ausrichtung gewinnen dadurch an Bedeutung.
Wir unterstützen Familien dabei, diese Diskussionen zu strukturieren und in ein gemeinsames Verständnis von Sinn und Richtung zu übersetzen. Dieses Verständnis kann Inhaberschaft und Governance über Generationen hinweg Orientierung geben.
Unsere Unterstützung umfasst:
- Moderation generationenübergreifender Gespräche, einschließlich Fragen zu Sinn, Verantwortung und langfristiger Ausrichtung
- Evaluierung von Mitgliedern der nächsten Generation mit Blick auf Fähigkeiten, Motivation und Passung zu möglichen Rollen
- Klärung von Rollen in Inhaberschaft, Governance und operativer Verantwortung
- Vorbereitung auf künftige Rollen, einschließlich Coaching und Entwicklungsplanung
- Entwicklung von Karriere- und Entwicklungspfaden, ausgerichtet an den Bedürfnissen des Unternehmens
Sprechen Sie mit uns.
Wenn diese Themen für Sie aktuell relevant sind, freuen wir uns über einen vertraulichen Austausch.
In einem ersten Gespräch geht es darum, Ihre Situation und Ziele zu verstehen und gemeinsam einzuschätzen, ob und wie AvS Advisors einen Beitrag leisten kann.
